งานว่าจ้างที่ 7-Eleven: การเรียนรู้ขั้นตอนการสมัครงาน

การคิดจะหางานที่ 7-Eleven หรือเปล่า? ตอนนี้พวกเขาไม่จ้างใครก็ได้แล้ว พวกเขามีกระบวนการสรรหาพนักงานที่ยาวนานเพื่อพิจารณาผู้สมัครใหม่ 

บทความนี้จะช่วยคุณในการเรียนรู้การ สมัครงานที่ 7-Eleven อย่างเป็นระบบ อย่าพลาดการอ่านต่อเพื่อค้นพบว่าต้องทำอย่างไร

ร้าน 7-Eleven: จริยธรรม

ผู้ค้าประจำ 7-Eleven ต้องมุ่งมั่นที่จะรักษามาตรฐานสูงสุดของความซื่อสัตย์ สามมัดของบริษัทและความซื่อสัตย์

สมาชิกต้องเรียนรู้ในการ ใส่ใจความสัมพันธ์ ที่สร้างความเคารพ ความไว้วางใจ ความเสมอภาค และการต่อรองที่เท่าเทียมกับผู้รับสิทธิจากบริษัทแม่ หลักการเหล่านี้เป็นเชิงแลกเปลี่ยนระหว่างลูกค้า ลูกจ้าง และพาร์ทเนอร์

สมาชิกสนับสนุนโอกาสเท่าเทียมให้แก่ทุกคนโดยไม่มีการควงพิพา ศาสนา เพศ หรือกำเนิดชาติ

 ขั้นตอนการสมัครงานที่ 7 Eleven

กระบวนการสมัครงานของพวกเขาทำอย่างไรบ้าง? มาดูกันว่ามีขั้นตอนอะไรบ้างในขั้นตอนการรับสมัครพนักงานของพวกเขา

เพื่อสมัครงานที่ 7-Eleven คุณต้องกรอก แบบฟอร์มการสมัครงาน บริษัทขอข้อมูลเช่นประวัติการทำงาน, อายุ, เพศ, การศึกษา, และประวัติอาชญากรรม (ถ้ามี)

พวกเขายังสอบถามเรื่องการแพ้อาหาร, ประวัติความเสี่ยงของมะเร็งในครอบครัว, และ ความเชื่อศาสนา หลังจากได้รับข้อมูลนี้, ผู้จัดการการจ้างงานก็จะตัดสินใจในการเลือกคน ว่าจะชั้นหรือปฏิเสธ

วิธีการสมัคร

ต้องการเริ่มงานที่ 7-Eleven หรือเปล่า? เตรียมตัวสำหรับกระบวนการสัมภาษณ์ เรามีขั้นตอนต่าง ๆ ที่คุณต้องพิจารณาก่อนเริ่มกระบวนการจ้างงาน

กระบวนการสัมภาษณ์มีความสำคัญในการหาผู้สมัครที่เหมาะสมกับตำแหน่ง โดยเนี่ยยืนการจ้างงานต้องผ่านกระบวนการรับสมัครโดยถูกต้อง เพื่อให้แน่ใจว่าคุณจ้างคนที่ถูกต้อง

ทำตามขั้นตอนนี้เมื่อต้องการสมัครงาน:

1. การวิจัยเกี่ยวกับ บริษัท

วิจัยเกี่ยวกับ บริษัท – ความสำเร็จในธุรกิจใดๆ ไม่ว่าเล็กหรือใหญ่ ขึ้นอยู่กับจัดการทรัพยากรและพนักงานอย่างมีประสิทธิภาพ

ศึกษา บริษัทเพื่อทราบ<>ประวัติและเป้าหมาย. ความรู้นี้ช่วยให้คุณเขียนประวัติย่อของคุณได้อย่างดีและนำตัวเองอย่างมีประสิทธิภาพ

นอกจากนี้ยังช่วยให้คุณตอบคำถามในการสัมภาษณ์ได้อย่างมั่นใจมากขึ้น

2. เตรียมการสมัครงานของคุณ

เตรียมการสมัครงานของคุณให้พร้อม หลังจากที่ได้ทำการค้นคว้าข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทแล้ว โฟกัสไปที่การเขียนจดหมายสมัครงานอย่างมั่นใจ

เน้นที่จะโชว์เหตุผลที่ทำให้คุณต้องการงาน และทักษะที่เกี่ยวข้องของคุณ ระวังให้แน่ใจว่ารายละเอียดสำคัญทุกๆ อย่างถูกนำเข้ามา

รักษาระดับสไตล์ให้เป็นอย่างมืออาชีพแต่ก็เพียงหรูหราเพื่อแสดงให้เห็นถึงความพยายามของคุณในการเตรียมการสมัครงาน

3. การฝึก

เมื่อเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ ให้ฝึกตอบคำถามที่ผู้สัมภาษณ์อาจถาม

หลังจากการสัมภาษณ์เสมือนจริง ขอคำแนะนำเกี่ยวกับการปฏิบัติของคุณ โดยนี้คุณจะทราบว่าจะจัดการการสัมภาษณ์จริงอย่างไร ฝึกเลยเพื่อเตรียมพร้อม

การเตรียมการสัมภาษณ์

เพื่อเตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ กับ 7-Eleven นี้จะให้คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีที่จะทำให้คุณสร้างความประทับใจให้กับผู้สรรหางานได้

นี่คือบางคำถามที่คุณอาจพบ:

• คุณมีมุมมองที่ใส่ใจลูกค้ามากกว่าหรือชอบมุ่งเน้นไปที่งานที่ระบุไว้?
• คุณมีประสบการณ์ในบทบาทที่คล้ายกันหรือไม่?
• คุณคิดว่าตนเองจะอยู่ที่ไหนใน 5 ปีข้างหน้า?
• คุณสามารถบอกถึงงานที่ซับซ้อนที่คุณดำเนินการและขั้นตอนที่คุณดำเนินการเพื่อสำเร็จงานได้หรือไม่?

4. แต่งตัวอย่างเหมาะสม

คุณอาจจะไม่รู้ว่าใครจะมาเข้าสัมภาษณ์จนถึงนาทีสุดท้าย แต่งตัวให้เหมาะสม และดูเรียบร้อย

หลีกเลี่ยงการสวมเสื้อผ้าที่เปิดเผยเกินไป ซึ่งอาจทำให้คนอื่นมีอุดมการณ์ที่ตกลงกับคุณ

5. มีแผนการสำรอง

การสัมภาษณ์มักจะเกิดขึ้นภายในระยะเวลา 2 วัน ขึ้นอยู่กับจำนวนผู้สมัคร บางครั้งคุณอาจจะต้องมีการสัมภาษณ์ 2 ครั้ง เตรียมตัวด้วยแผนการสำรองในกรณีที่การสัมภาษณ์สามารถดำเนินไปได้

นอกจากนี้ โปรดตรวจสอบและเตรียมสำเนาของเอกสารทั้งหมดที่กล่าวถึงไว้พร้อมที่จะส่งมอบให้กับผู้คัดเลือกหลังจากเสร็จสิ้นทั้ง 2 รอบการสัมภาษณ์

6. ติดตามผล

หลังสัมภาษณ์ คุณควรส่งอีเมลขอขอบคุณให้กับผู้สรรหางาน แสดงถึงความสนใจของคุณที่ต้องการทราบผลตอบกลับจากพวกเขา

โดยทั้งที่คุณถูกเลือกหรือไม่ ให้ขอบคุณสำหรับโอกาสนั้น การกระทำนี้จะทำให้คุณเด่น และทราบสถานะของคุณ

7. ให้คำติชม

หลังจากสัมภาษณ์งาน ให้แบ่งปันประสบการณ์กับผู้สัมภาษณ์ หากการสัมภาษณ์ไม่ดี บอกให้พวกเขาทราบและนำเสนอข้อเสนอสำหรับการปรับปรุงกระบวนการของพวกเขา

8. สมัครใหม่

การถูกคัดเลือกไม่ได้หมายความว่าคุณจะได้รับข้อเสนองาน หากถูกปฏิเสธ คุณควรสมัครใหม่ทันที หางานอื่นๆ ใหม่ๆ ทันทีเพื่อ หลีกเลี่ยงการพลาดโอกาส

9. จดบันทึก

ในขณะสัมภาษณ์ ก็ควรมีดินสอและกระดาษใกล้ตัว เพราะคุณจะไม่สามารถจดจำทุกสิ่งโดยไม่จดบันทึก จุดสำคัญ

10. เคยยิ้ม

รักษาท่าทางเชิงบวกกับผู้ถาม หากคุณรู้สึกตึงเครียด ระวังว่าผู้คนส่วนใหญ่ก็เช่นเดียวกัน 

ทำให้เชื่อมั่น และยิ้มทั่นไปตลอดการสัมภาษณ์ ความเชื่อมั่นสามารถสะสมคะแนนได้มากกว่าการซ่อนความตึงเครียด

จะได้งานที่ 7-Eleven เร็วขนาดไหน?

เวลาที่ใช้ในการเริ่มงานที่ 7-Eleven ขึ้นอยู่กับปัจจัยเช่นคุณสมบัติและประสบการณ์ โดยทั่วไปแล้ว ใช้เวลา 3 สัปดาห์ถึง 6 เดือนเพื่อหางานเต็มเวลา

ระยะเวลาของตำแหน่งงานพาร์ทไทม์ขึ้นอยู่กับความพร้อมของตำแหน่งที่ว่าง พนักงานระดับต่ำเริ่มต้นด้วยค่าจ้างรายชั่วโมงและสามารถเลื่อนย้ายไปสู่ตำแหน่งรายเดือนหลังจากปีที่มีความพยายามมากพอ

ภาพรวมตำแหน่งงาน

ตลาดงานของ 7-Eleven มี ตำแหน่งงานหลากหลาย เอาไว้ ในเรื่องนี้จะอธิบายโอกาสหรือโอกาสต่างๆ ที่มีให้

ประเภทของตำแหน่งที่มีอยู่

7-Eleven มีตำแหน่งงานที่เหมาะกับความสนใจและทักษะต่าง ๆ

• พนักงานขายสินค้า
• ผู้จัดการร้าน
• ผู้ช่วยผู้จัดการร้าน
• พนักงานคลังสินค้า
• พนักงานจัดของ
• พนักงานบริการลูกค้า
• ช่างบำรุงรักษาร้าน
• พนักงานส่งสินค้า

สถานที่และการเข้าถึง

7-Eleven มีสาขาทั่วโลก จึงทำให้ง่ายต่อการเดินทาง งานสามารถหาได้ในพื้นที่เมืองและชานเมือง

สาขาเปิดบริการ 24 ชั่วโมง มีเวลาทำงานที่ยืดหยุ่น การเข้าถึงทางการขนส่งสาธารณะขึ้นอยู่กับสถานที่

อาจมีตำแหน่งงานในพื้นท้องถิ่นอยู่ ทำให้เวลาการเดินทางลดลง ใช้เครื่องมือตัวช่วยในการค้นหาสาขาใกล้เคียงเพื่อหาโอกาสทำงาน

ภาพรวมเงินเดือนและสวัสดิการ

7-Eleven มีการจ่ายเงินเดือนและสวัสดิการที่แข่งขัน นี่คือข้อมูลที่เป็นรายละเอียด

เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับตำแหน่งต่าง ๆ

การจ่ายเงินเต็มตามบทบาทใน 7-Eleven ที่สะท้อนงานที่รับผิดชอบ

• พนักขาย: 10 – 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
• ผู้จัดการร้าน: 40,000 – 60,000 ดอลลาร์ต่อปี
• ผู้ช่วยผู้จัดการร้าน: 30,000 – 45,000 ดอลลาร์ต่อปี
• พนักสินค้าคงคลัง: 10 – 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
• พนักงานเก็บเงิน: 10 – 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
• พนักงานบริการลูกค้า: 10 – 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
• ช่างซ่อมบำรุง: 12 – 18 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
• พนักส่งสินค้า: 12 – 20 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง

สวัสดิการที่提供

พนักงาน 7-Eleven มีสวัสดิการหลายรายการ รวมถึง บริการประกันสุขภาพสำหรับการรักษา ทันตกรรม และสายตารวมกัน

บริษัทมักจะมีแผนการเกษียณ เช่น 401(k) พนักงานจะได้รับส่วนลดที่ร้าน

บางบทบางตำแหน่งมีการหยุดงานพักระยะสิ้นปีและวันลาป่วย โอกาสสำหรับการฝึกอบรมและพัฒนาการศึกษาสนับสนุนให้เจริญเติบโตในอาชีพ สวัสดิการที่เฉพาะตำแหน่งและสถานที่

สภาพแวดล้อมทำงานใน 7-Eleven

สภาพแวดล้อมการทำงานของบริษัทมีผลต่อความพึงพอใจของพนักงาน บทนี้ครอบคลุมประสบการณ์จริงและวัฒนธรรมของบริษัท

ประสบการณ์และพ見ลูกจากพนักงาน

พนักงานบอกถึงสถานที่ทำงานที่มี อารมณ์เร็ว และ ใส่ใจลูกค้า มากๆ หลายคนเห็นคุณค่าในการจัดตารางเวลาเป็นอย่างดี ซึ่งเหมาะสำหรับนักเรียนและผู้ทำงานนอกรายที่มีงานอื่นด้วย

การทำงานเป็นทีมเป็นจุดประสงค์หลัก สร้างบรรยากาศสนับสนุนระหว่างเพื่อนร่วมงาน อย่างไรก็ตามการพบกับท้าทายที่แท้จริงคือการตอบสนองความต้องการของลูกค้าที่หลากหลายและรักษามาตรฐานร้านที่สูง

โอกาสในการพัฒนาทักษะมีอยู่มาก พ見ลูกจากผู้ที่พบว่าต้องการความ ยืดหยุ่งในการปรับตัว และ การสื่อสาร ในสถานการณ์เช่นนี้

วัฒนธรรมและค่านิยมของบริษัท

ความพึงพอใจของลูกค้าและการมีส่วนร่วมในชุมชนเป็นสิ่งสำคัญในวัฒนธรรมของบริษัท นวัตกรรมและความเข้ากันได้ทำให้บริษัทมีความสำคัญต่อตลาด

ความหลากหลาย และ การรวมตัว เป็นความสำคัญที่สำคัญสร้างสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์สำหรับทุกคน โดยทีมงานถูกส่งเสริมให้สร้างสรรค์และสนับสนุนการทำงานร่วมกัน

ความซื่อสัตย์และความรับผิดชอบถูกคาดหวังจากสมาชิกในทีมทุกคน วัฒนธรรมนี้สนับสนุนการเติบโตทั้งในด้านบุคคลและอาชีพ

โอกาสการเจริญเติบโตในอาชีพ 

การก้าวหน้าในอาชีพมีความสำคัญในทุกงาน นี่คือวิธีที่คุณสามารถเติบโตและพัฒนาตัวเองในบริษัทนี้

โอกาสในการเดิมพัน

หลายคนเริ่มต้นจากตำแหน่งระดับต่ำและเลื่อนขึ้นเป็นผู้จัดการ บริษัทส่งเสริมให้พนักงานภายในเดินทางไปในสายงานต่างๆ โปรดใส่ใจในความสำเร็จของท่านและทักษะของท่าน เพื่อให้สามารถสร้างโอกาสในการเติบโต ท่านสามารถได้รับการฝึกอบรมในตำแหน่งที่แตกต่างกัน

มีโปรแกรมการเป็นที่ปรึกษาและเป็นผู้นำ ท่านควรแสดงเป้าหมายในอาชีพของท่านและมองหาทางเติบโต

การฝึกอบรมและพัฒนา

บริษัทลงทุนในการฝึกอบรมและพัฒนา พนักงานใหม่จะได้รับการชี้แนะและการฝึกอบรมบนเชิงปฏิบัติการ

โปรแกรมต่อเนื่องช่วยให้ทักษะและความรู้อยู่ในระดับที่ทันสมัย ผู้ต้องการเป็นผู้จัดการสามารถเข้าร่วมโปรแกรมนำนักการบริหารได้

ทรัพยากรออนไลน์และการเขียนเสนอจะมีให้บริการ โปรแกรมเหล่านี้มุ่งเน้นการเสริมทักษะของคุณและเตรียมความพร้อมให้คุณสำหรับบทบาทในอนาคต

เคล็ดลับสำหรับการสมัครงานอย่างดียังง

ปรับปรุงกระบวนการสมัครงานของคุณด้วยเคล็ดลับที่เป็นประโชยที่น่าใช้

• ทราบทักแวบและความสนใจของคุณ: หลักการหลับถายนักสมัครงานกับที่คุณมัครใครมีอะไรมี่จะเสนอและคุณกำฉ้ยารหาในงาน
• ใช้ Online Job Boards: ชม่โยงไปยหางหางเว็บไซต์งี้เช่น ใน, LinkedIn เพื่อหาข้อมูลงาน
• ใช้ใจพาณิช: แจ้หมื่ปยใหบ่านขอ ทำหาหางชุรโมหาไหของคุณไซเฟืยงสุ่งดงางงาน

 

• ปรับแต่ง Resume ของคุณ: ปรับแต่งเรซูเหมื่งางงงางงงางงางง้่

 

• เตรเร่ิงหางานไอ: วีรเเกีรงเจยหางหางงำ้างง่
• สื่อให้ทราบว่าความสะไฉการงำีงงางง้่้งงงิกาา้:หร็เส็เเองห่จ่่เงืงสขราicationี่่
• สื่อให้ทราบว่าางงางงงาง่GetCurrent:่างงางงตรองิ่
• มื่เปิีงใผางงางยะ่:้าาแ่หงให้รงยโมงล่โม้การงางยางง์้บ

 

• เมื่อ่ปรุงงางงางงงางเงชหุริวาง่ำ่้ห้้ๆ้:่ห้้รุงๆะหจ่ื้่่าจายะ้งง่
• ตางิ้ย่างงยางงงางงารพี่่เงยมื่ืบ้าะิ:่สำ้งางงด้้บังงิย้้้ั้ด้“,้้ัีุ้้ีก
• เรื่ยบทือ้:่ขังถองชอ่งค่่ามือเ้ากรีแ็่ำํ

สรุป

การตรวจสอบตำแหน่งงานและวิธี สมัครงานที่ 7-Eleven มอบโอกาสมากมาย กระบวนการง่ายต่อผู้สมัครงาน

หน้าที่งานครอบคลุมตั้งแต่ระดับพื้นฐานไปจนถึงการบริหาร ตรงกับทักษะและประสบการณ์ต่าง ๆ ของคุณ 7-Eleven ให้ความสำคัญกับสถานทำงานที่หลากหลายและสมบูรณ์ เป็นทางเลือกที่ดีสำหรับงานนอกเวลาหรืองานเต็มเวลา