मीग्रोस नौकरी खुली: कैसे सफलतापूर्वक आवेदन करें

2024 में रोजगार की खोज ऑनलाइन एप्लिकेशनों के कारण सरल होगी, लेकिन अधिक प्रतिस्पर्धा और अपर्याप्त तैयारी के कारण कई लोग अभी भी नौकरी प्राप्त करने में संघर्ष कर रहे हैं।

यह Migros में आवेदन करने पर भी लागू होता है। यहाँ, हम मिग्रोस में आवेदन करने के लिए जरूरी जानकारी प्रदान करते हैं।

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आप कंपनी के बारे में जानकारी प्राप्त करेंगे और नौकरी प्राप्त करने की अपनी संभावनाओं को बढ़ाने का तरीका सीखेंगे।

Migros आपके लिए और अधिक कर सकता है

अच्छा करना सम्मान की बात है। वे सिर्फ एक टीम नहीं हैं। उनका प्रतिबद्धता उन्हें साथी बनाती है।

वे अच्छा करते हैं और उस पर गर्व कर सकते हैं। वे लोगों, समाज और पर्यावरण के प्रति दिन-प्रतिदिन ज़िम्मेदारी लेते हैं।

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ज़रूरत नहीं क्योंकि हो, बल्कि चाहत होने के कारण। वे साहसी हैं और रास्ता दिखाते हैं। यह अच्छी बात है कि वे पहलवानों के रूप में अपनी जड़ों पर भरोसा कर सकते हैं।

मिग्रोस के लिए काम करने का कारण

मिग्रोस समूह के लिए काम करना न्यायिक मानक वेतन और खुली चर्चा संस्कृति का मतलब है, जो त्वरित जिम्मेदारी सक्षम बनाता है। कंपनी मिग्रोस पेंशन योजना के माध्यम से प्रति वर्ष CHF 800 प्रशिक्षण, फिटनेस और फुर्सत में निवेश करती है।

कर्मचारियों के लिए व्यक्तिगत जीवन और पारिवारिक के लिए और अधिक समय मिलता है, जिससे 18 महीने की मातृत्व छुट्टी और हर पांच साल में एक खाली साल लेने जैसे पारिवारिक मित्रपूर्ण ऑफर होने का लाभ होता है।

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आपके लिए अतिरिक्त लाभ:

  • यात्रा प्रोत्साहन और कार-साझाकरण और लीजिंग विकल्प पर छूटें
  • विभिन्न फुर्सत और शिक्षा ऑफर, जिसमें सब्सिडाइज्ड प्रशिक्षण कोर्स और मिग्रोस क्लब स्कूल कोर्स शामिल हैं
  • फिटनेस सदस्यता और मेडबेस सेवाओं पर बचत आदि जैसी व्यापक पूर्वरोक्त स्वास्थ्य सेवाएं
  • मुफ्त और गोपनीय सामाजिक और पारिवारिक परामर्श उपलब्ध है
  • सेवा वर्षगान के लिए छोटे पुरस्कार, जिसमें वार्षिक अवकाश भुगतान है
  • चुने गए बीमा नीतियों और मिग्रोस बैंक एजी के गृह और निवेश खातों के लिए विशेष स्थिति

मिग्रोस समूह के रूप में एक नौकरशाह

खुदरा, थोक, या वित्तीय सेवाएं: मिग्रोस समूह के व्यापार क्षेत्र विविध हैं, जैसे ही पेशेवर क्षेत्र, जहां समर्पित कर्मचारीयों की तलाश है।

नेता के लिए काम करना

मिग्रोस ग्रुप स्विट्जरलैंड में सबसे बड़े निजी रोजगार प्रदाता है। यह विभिन्न उद्योगों और कार्यों के लिए व्यापक कार्य सुविधा प्रदान करता है।

मिग्रोस ग्रुप का संगठनात्मक संरचना

सहकारी खुदरा व्यापार

मुख्य व्यवसाय सहकारी खुदरा है, जिसमें दस क्षेत्रीय मिग्रोस सहकारियों की गतिविधियाँ शामिल हैं।

वे मिग्रोस ब्रांड के तहत सुपरमार्केट और हाइपरमार्केट चलाते हैं, साथ ही मनोरंजन संगठन, रेस्टोरेंट, और क्लब स्कूल भी हैं।

मिग्रोस फचमार्ट एजी (एमएफएम एजी) मिकासा, मीलेक्ट्रॉनिक्स, स्पोर्टएक्सएक्स, और डू इट + गार्डन विशेषज्ञ स्टोर्स के लिए केंद्रीय सेवाएं प्रदान करती है।

व्यापार

यह विभाजन सहायक संघों द्वारा नहीं चलाए जाने वाले सभी अन्य खुदरा प्रारूप को शामिल करता है। 

स्विट्जरलैंड में, इनमें डीनर, डिजिटेक गैलेक्सस एजेंसी, मिग्रोल, एक्स लाइब्रेरिस, मिग्रोलिनो, मिग्रोस डिजिटल सोल्यूशंस, प्राइमट्रस्ट, और स्नाक्स एजेंसी शामिल हैं।

उद्योग और थोक

इंडस्ट्री और थोक विभाग में घरेलू और विदेश में 30 औद्योगिक कंपनियाँ हैं।

वे Migros के लिए अपने ब्रांड उत्पाद विकसित और उत्पादित करते हैं और अपने उत्पादों और सेवाओं को तृतीय-पक्ष ग्राहकों के लिए स्थानीय और अंतरराष्ट्रीय रूप से बेचते हैं।

वित्तीय सेवाएं

यह विभाग Migros Bank AG और CSL Real Estate की गतिविधियों को शामिल करता है।

यात्रा

यात्रा विभाग में होटलप्लान शामिल है, स्विट्जरलैंड में सबसे बड़ा पूर्ण-रेंज टूर ऑपरेटर।

अन्य

अन्य विभाग में मेडबेस, मोवेमी, बेस्टस्माइल और मीसेन्सो जैसी कंपनियां शामिल हैं।

मिग्रोस में आवेदन कैसे करें: स्टेप्स

मिग्रोस में नौकरी के लिए आवेदन करना सरल है। नीचे दिए गए चरणों का पालन करें और शुरुआत करें:

स्टेप 1: मिग्रोस करियर पेज पर जाएं

आधिकारिक मिग्रोस वेबसाइट पर जाएं और करियर सेक्शन में नेविगेट करें। यहां आपको सभी उपलब्ध नौकरी की सूची मिलेगी।

चरण 2: नौकरी खोजें

अपने कौशल और रुचियों के साथ मेल खाने वाले पदों को खोजने के लिए खोज संकेतक का उपयोग करें। आप स्थान, विभाग, और नौकरी प्रकार से फिल्टर कर सकते हैं।

चरण 3: खाता बनाएं

यदि आपको कोई नौकरी पसंद आती है, तो मिग्रोस करियर पोर्टल पर एक खाता बनाएं। यह खाता आपको नौकरी लिस्टिंग सहेजने और आपके आवेदन की स्थिति का ट्रैक करने की अनुमति देगा।

स्टेप 4: अपना आवेदन प्रस्तुत करें

ऑनलाइन आवेदन पत्र पूरा करें। सुनिश्चित करें कि आप सभी आवश्यक जानकारी प्रदान करते हैं, जिसमें आपका रिज्यूमे और एक कवर पत्र शामिल है।

अपना रिज्यूमे और कवर पत्र ऐसे तैयार करें जो आपके संबंधित अनुभव और कौशलों को हाइलाइट करते हैं।

चरण 5: किसी भी मूल्यांकन को पूरा करें

कुछ पदों में आपसे ऑनलाइन मूल्यांकन पूरा करने की आवश्यकता हो सकती है। ये परीक्षण Migros को आपके कौशल और भूमिका के लिए उपयुक्तता का मूल्यांकन करने में मदद करते हैं।

स्टेप 6: साक्षात्कार में भाग लें

यदि आपकी आवेदन को चयनित किया जाता है, तो आपको साक्षात्कार के लिए आमंत्रित किया जाएगा। कंपनी की अनुसंधान करने और सामान्य साक्षात्कार प्रश्नों का अभ्यास करके इसके लिए तैयार रहें।

स्टेप 7: ऑफर प्राप्त करें

अगर आप साक्षात्कार में सफल हैं तो मिगरोज आपको नौकरी का प्रस्ताव देगा। ऑफर को ध्यान से समीक्षा करें और उसे स्वीकार करें ताकि आप अपने नये करियर की शुरुआत कर सकें।

योग्यता और आवश्यकताएँ

मिग्रोस में नौकरी के लिए आपको विशेष आवश्यकताओं को पूरा करना होगा। ये स्थिति के आधार पर भिन्न होते हैं, लेकिन सामान्य रूप से इनमें शामिल होते हैं:

  • शैक्षिक पृष्ठभूमि: नौकरी की सूची में विशिष्ट शैक्षिक योग्यताएँ निर्दिष्ट की गई होती हैं।
  • अनुभव: एक समान भूमिका या उद्योग में पूर्व कार्य अनुभव।
  • कौशल: नौकरी से संबंधित विशेष कौशल, जैसे कि कुछ सॉफ्टवेयर में पाराकाष्थता या तकनीकी योग्यताएँ।
  • भाषा योग्यता: कुछ भूमिकाओं के लिए स्थानीय भाषा या अन्य भाषाओं में परिपक्वता की आवश्यकता हो सकती है।
  • कानूनी योग्यता: आपको उस देश में काम करने का कानूनी अधिकार होना चाहिए जहां नौकरी है।

नौकरी का विवरण ध्यान से समीक्षा करें और सुनिश्चित करें कि आप सभी निर्दिष्ट आवश्यकताओं को पूरा करते हैं पहले आवेदन करने से। इससे आपके सफलता के अवसर बढ़ जाएंगे और आपको एक मजबूत आवेदन तैयार करने में मदद मिलेगी।

Migros में अत्याधुनिक रोजगार स्थितियाँ

Migros में प्रेरित काम संस्कृति महत्वपूर्ण है। Migros की मानव संसाधन नीति में विकसित रोजगार स्थितियों को परिभाषित किया गया है।

इससे सुनिश्चित होता है कि प्रदर्शन दायित्व पूरी होती है, लाभकरता और प्रतिस्पर्धा बनाए रखी जाती है, और कर्मचारियों के व्यक्तिगत विकास का समर्थन किया जाता है।

Migros के मूल्यों मानदंड एक प्रगतिशील मानव संसाधन नीति को मांग करते हैं।

सम्मान महत्वपूर्ण है

कर्मचारियों के साथ बातचीत में सभी का सम्मान बहुत महत्वपूर्ण है। पारदर्शिता और विश्वास आवश्यक हैं। कर्मचारी बराबरी में मिलते हैं और आपस में सहायता करते हैं।

इससे एहसास का आवेश और मजबूत टीम स्प्रिट बढ़ता है। कर्मचारी को मूल्यांकित महसूस करना और अपने कार्य वातावरण का आनंद लेना महत्वपूर्ण है।

अनंत विविधता

मिग्रोस समूह उद्योगों, क्षेत्रों, कंपनियों, व्यक्तित्वों और पृष्ठभूमियों में विविधता पर निरंतर अच्छा कार्य करता है। कर्मचारी 168 राष्ट्रों से आते हैं, जिनमें से लगभग 60 प्रतिशत महिलाएं हैं।

मिग्रोस करियर और विकास के अवसर प्रदान करता है। नाना-सा, शाखा प्रबंधक, जावा डेवलपर और डिजिटल प्रोड्यूसर जैसे कोई भी को नौकरी मिग्रोस समूह में मिल सकती है।

प्रति वर्ष, मिग्रोस लगभग 60 पेशें में लगभग 1,500 अपरेंटिशिप प्रदान करता है, जिससे विविधता और महत्वपूर्ण युवा प्रतिभा की देखभाल होती है।

Migros के बारे में लोग क्या कहते हैं

Migros पर फीडबैक भिन्न-भिन्न होता है, जिसमें मजबूतियों को हाइलाइट किया जाता है और सुधार के क्षेत्रों पर ध्यान दिया जाता है। यहां कर्मचारी अनुभवों पर आधारित फायदे और हानियों का संक्षिप्त सारांश है:

फायदे:

  • उत्कृष्ट कार्य स्थितियाँ: सुहाने कार्य परिवेश और खाली समय।
  • आकर्षक कर्मचारी प्रस्ताव: प्रतिस्पर्धी रोजगार की स्थितियाँ।
  • लचीलापन और सहयोग: विविध कार्य क्षेत्र और आधुनिक सहयोगी स्थान।
  • कम व्यवस्था: अंतर्विषयक कार्य को प्रोत्साहित करता है और एक अच्छा काम का माहौल।
  • तीम सहयोग: मजबूत समर्थन और खुली संचार।

कमियान:

  • छुट्टी की संस्कृति: तत्काल कारणों के लिए अधिक संख्या में समाप्तियां।
  • अक्षम प्रबंधन: अयोग्य व्यक्तियों द्वारा भरे जा रहे पद।
  • अमित्र संस्थान: मित्रता व्यवहार दुर्लभ है और नकारात्मक रूप से ध्यान दिया जाता है।
  • अपेशदार कार्य निष्पादन: कार्यों को पेशेवर रूप से नहीं बल्कि भावनात्मक रूप से संभाला जाता है।
  • अत्यधिक बैठकें: बड़े संगठनों में सामान्य समस्या।
  • रेगेंस्डॉर्फ में सुधार के लिए जगह: प्रयासों के बावजूद, कर्मचारियों के लिए उत्पादकता और सुविधा में सुधार की आवश्यकता है।

निष्कर्ष

Migros को आवेदन करना सीधा है। कदमों का पालन करें, आवश्यकताएँ पूरी करें, और कर्मचारियों की प्रतिक्रिया को समझें।

Migros एक गतिशील कार्य परिसर, प्रतिस्पर्धी लाभ, और विकास के अवसर प्रदान करता है। यह एक समर्थक और विविध कार्यस्थल है जो सम्मान और सहयोग की मूल्यांकन करता है।

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